4月1日，沈阳药科大学在南校区校史馆报告厅召开干部例会，通报3月份重点工作完成情况，部署4月份重点工作安排。党委书记关雪峰主持会议并讲话，学校领导班子成员出席会议，科级及以上领导干部参加会议。

关雪峰指出，3月份学校围绕开学初确定的月度重点工作，凝心聚力、协同推进，取得扎实成效。及时全面启动树立和践行正确政绩观学习教育，一体推进学查改。校领导带头深入二级学院、职能部门、食堂、宿舍和课堂，围绕学习教育和“十五五”规划深入调研，察实情、听民意，积极回应师生关切。有序推进职称评审条件修订工作，校领导班子多次专题调度、与相关职能部门反复审议推敲，面向全校教师广泛征求意见，切实健全教师发展赛道、丰富教师成长路径。有组织推进国家自然科学基金申报工作，经广泛动员、统筹布局和创新政策，项目申报数量同比大幅提升。注重完善内部治理，在深入调研基础上，科学编制学校年度工作要点、工作计划、预决算报告、绩效考核方案、标志性成果清单等，高质量筹备教代会、团代会。全方位强化服务保障，大力推进中西医结合二级医院验收、沈阳主校区体育馆方案设计、宿舍楼项目建设、一站式服务中心流程优化、食堂大餐调降价，高效保障教育教学运转、研究生复试和专博培养模式创新等。3月份，全校各部门以较强的责任担当和执行力，确保学校各项事业平稳有序运行。同时，工作中也存在一些不足，需进一步加强管理，持续提升干部作风和能力。

关雪峰强调，4月份各单位要凝心聚力：

●  持续深化树立和践行正确政绩观学习教育，深入推进学查改，切实抓好建章立制。

●  强化调研问题整改和成果运用，建立问题台账，逐一销号落实。

●  高质量完成“十五五”规划编制，立足长远、精准目标，为学校未来发展谋好篇、布好局。

●  精心组织召开教代会，充分论证审议重要工作方案，切实保障教职工民主权利。

●  强化干部培训，推进挂职干部及兼职人员考核，促进干部队伍整体素质提升，确保干部履好职、尽好责。

●  积极推进项目申报和资金争取，为学校建设发展提供有力支撑。

●  加大教学成果奖培育力度，有效推动成果提质升级。

●  深入推进招生-培养-就业联动，做好专业调停转增工作，完善招生规划与宣传，促进高质量充分就业。

●  全面做好实验室安全培训，强化安全意识，提升安全能力，筑牢实验室安全防线。

●  加快推动抗衰老研究院校地校企合作，实现产学研深度融合。

●  大力推进科技园和技术转移转化中心建设，主动作为促进科技成果转化。

●  以建校95周年为契机，充分挖掘红色校史资源，广泛汇聚师生校友合力，极大活跃校园文化氛围，有效提振师生干事创业精气神。

关雪峰要求，4月份工作任务已明确，关键在于落地执行、务求实效。当前，学校正处在高质量发展的关键期，希望全体干部主动思考、积极作为，以更强劲的执行力、更务实的工作作风，凝心聚力、真抓实干，高效推动学校各项重点工作提质增效。